Cuando servir al país también significa prepararse para transformarlo

La historia de Carlos Daniel Taveras De Moya refleja cómo la vocación de servicio, la formación académica y el compromiso con el desarrollo del Estado pueden converger en un mismo propósito: fortalecer la gestión pública dominicana desde el conocimiento, la integridad y la responsabilidad institucional

SANTO DOMINGO (República Dominicana). – En el Aula Magna de la Universidad Autónoma de Santo Domingo, frente al presidente de la República, Luis Abinader, autoridades académicas, funcionarios y decenas de servidores públicos que celebraban la culminación de un exigente proceso formativo, Carlos Daniel Taveras De Moya tomó la palabra en nombre de toda una generación.

Lo hizo como representante de la primera cohorte de la Maestría en Gestión Pública y Gobernanza, un programa impulsado por el Instituto Nacional de Administración Pública en coordinación con la Universidad Autónoma de Santo Domingo, orientado a fortalecer las capacidades de los servidores públicos dominicanos.

Su discurso no fue únicamente protocolar. Fue una elocuente reflexión sobre el sentido del servicio a la nación.

“La esencia de un servidor público trasciende el simple cumplimiento de funciones. Se trata de actuar con integridad, pensar con agilidad ante los cambios y tener un compromiso profundo con la institucionalidad”, afirmó ante sus compañeros.

Sus palabras resumían el espíritu de la cohorte, pero también reflejaban su propia historia. Entre los 199 profesionales investidos en esta primera promoción, Taveras De Moya obtuvo el índice académico más alto, con 98 puntos, resultado de un proceso de estudio exigente que combinó con su trabajo dentro del Estado.

Su vínculo con el servicio público comenzó a los 18 años, cuando inició su trayectoria en el Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social. Posteriormente continuó su experiencia en el Ministerio de Energía y Minas y en el Ministerio de Medio Ambiente y Recursos Naturales, institución donde hoy desarrolla su labor profesional.

Mirando en retrospectiva, reconoce que el Estado ha sido también el espacio donde ha construido su proyecto de vida profesional. “El Estado me ha visto crecer personal y profesionalmente. Me ha enseñado a encontrar mi vocación: el servicio”, afirmó.

Durante la ceremonia de investidura, presidida por el presidente de la República, el mandatario reafirmó la importancia de fortalecer la formación de los servidores públicos como parte del proceso de modernización del Estado. En sus palabras, destacó que este momento no solo marca la culminación de una maestría, sino también la renovación de un compromiso con el servicio al país y con el desarrollo de la República Dominicana.

Actualmente, a sus 27 años, Taveras De Moya se desempeña como director de Producción y Consumo Sostenible del Viceministerio de Cambio Climático y Sostenibilidad, desde donde impulsa iniciativas orientadas a promover modelos de producción y consumo responsables que armonicen el desarrollo económico y social con los desafíos ambientales del país.

Esa inquietud por comprender mejor el funcionamiento del Estado fue una de las motivaciones que lo llevaron a asumir el reto de cursar la maestría.

Durante el programa académico, los participantes profundizaron en disciplinas clave para la administración pública, como finanzas públicas, planificación, presupuesto, cambios organizacionales, innovación y transformación digital, áreas que permiten comprender de manera integral el funcionamiento del aparato estatal.

Para el joven servidor público, la experiencia fue enriquecedora no solo por el contenido académico, sino también por el intercambio con profesionales de distintas instituciones.

“Pudimos ver desde las aulas cómo funciona el Estado dominicano, cuáles son sus bondades, pero también cuáles son sus retos y desafíos. Y, sobre todo, entender que los servidores públicos somos más que personas que cumplen funciones; somos integridad, agilidad ante los cambios y compromiso con la institucionalidad”, explicó.

Conciliar las exigencias académicas con las responsabilidades laborales no fue sencillo. Detrás de cada logro académico, señaló, hay horas de esfuerzo que muchas veces llegan después de una jornada laboral completa.

Su investigación de tesis estuvo orientada a un tema directamente vinculado con su labor institucional: el diseño de sistemas de indicadores de sostenibilidad ambiental para la administración pública, tomando como caso de estudio el Ministerio de Medio Ambiente y Recursos Naturales, con miras a la definición de un SISMAP Ambiental.

Para Taveras De Moya, uno de los desafíos de la gestión pública dominicana es continuar fortaleciendo la formación de los servidores públicos. Desde su experiencia en la maestría, considera que cuando más profesionales del Estado se preparan académicamente, también se fortalece la capacidad de las instituciones para responder a las necesidades del país.

A su juicio, estos programas representan una oportunidad real para quienes forman parte del sector público, al tiempo que fomentan espacios de intercambio entre profesionales de distintas áreas e instituciones del Estado.

“Todos tenemos la oportunidad de aplicar a este tipo de programas. Así que cuando se abra una nueva convocatoria, no se queden sin intentarlo. Es una experiencia que realmente vale la pena y que aporta mucho, tanto al crecimiento profesional como al servicio que ofrecemos al país”, sostuvo.

Para Carlos Daniel, una sola palabra resume lo que el Estado busca impulsar en los servidores públicos: integridad, una cualidad que, a su entender, debe guiar tanto la formación como el ejercicio diario de quienes trabajan al servicio de la República Dominicana.